马汉卿：根治企业领导腐败 要在体制上找原因

　　昨天，遵义一企业职工做了件轰动遵义城的事--在街上"晒"厂里的接待品。事件引得遵义市政府有关领导赶往调查。这家大型企业在当地市民印象中属效益较好的。昨日上午10时许，记者在现场看到，工厂大门前，一字摆开的名酒、名烟、好茶，占据了厂门前的人行道。（《重庆晚报》1月20日报道）
　　企业领导腐败，一直是企业十分严重的问题，也是妨碍企业发展、损害工人利益最为严重的事件。企业领导胡吃海喝，伤害了工人的心，涣散工人精神斗志，亦是工人师傅深恶痛绝的行径。这边是工人拿最低生活费，那边是企业领导大肆挥霍，醉生梦生。如何叫工人为国家做贡献，如何让工人心里没有怨气！工人要问，凭什么大吃大喝？为什么大吃大喝屡禁不止？工人为什么过得如此艰苦？
　　遵义这家企业领导大吃大喝，绝不是个例，在企业中非常普遍，甚至可以说这只是冰山一角。我们无法知道有多少企业领导把工人的血汗钱任意糟蹋，但可以肯定，很多类似的企业领导一直在肆无忌惮地大吃大喝。这样吃下去，伤了工人的感情，把职工往绝路上逼。因此，杜绝企业领导无度挥霍，必须从根本上加以解决，不能再伤工人的心。
　　"这是厂里的接待品，我们搬出来'晒晒'。"遵义这家企业的工人说，这些物品原来存放在厂领导办公室隔壁储藏间。大家进去搬了一部分出来，打算让市民见识见识工厂的公款吃喝风。"工人现在一月领600多元钱生活费，有人竟如此奢侈。"奢侈只是表面现象，有没有更深层的东西被掩盖？我们不得而知。按照人的心理惯性，敢于胡吃海喝者，不捞、不贪，极为少见。
　　摆出这些吃喝的东西来让大家看看，有两个好处，一是看看企业领导是如何吃喝的？他们吃喝些什东西？二是再这样挥霍无度，会吃坏党风，吃掉民心，吃掉国家的根基。如果没有这些愤愤不平的工人摆出来呢？企业领导不知道要醉生梦死到何时？奢侈的吃喝，是体制上缺在严重缺陷，使一些腐败官员可以任意享受工人的血汗。如何解决企业领导的吃喝腐败问题，应该在体制层面上找原因、下猛药。对企业实施改制，转换经营模式，是企业走向市场经济的惟一办法，既解决了企业生产资料所有制问题，企业的生产力也获得了解放，企业的能量就发挥出来。企业领导吃喝腐败的风气也随之消除。我们无法知道为什么现在还有些企业迟迟不改制，守着国有体制大吃大喝，这可是吃国家的钱，喝工人的血！
　　遏制企业领导大吃大喝风气，要想在根本上解决，只能是在体制上找原因。
　　稿源：荆楚网
　　作者：马汉卿